Considerations To Know About academia online
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Este é um dos fatores que faz com que as empresas invistam pouco ou quase nada nesse tipo de treinamento.
O grande problema com este tipo de pensamento é que, com um mercado cada vez mais inconstante a demanda por funcionários mais capacitados e atualizados aumenta proporcionalmente.
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Em qualquer iniciativa de treinamento, é importante saber o retorno do investimento, mas gerir o treinamento de centenas ou milhares de colaboradores pode ser uma perspectiva intimidante.
Os gerentes de treinamento e recursos humanos de hoje estão buscando métodos de ensino flexíveis, pertinentes e eficazes para os talentos que estão constantemente conectados e em movimento.